Personalschulung mit dem PDM - Personal Development Manager von callicon

Wissensmanagement ist ein wichtiges Thema der neuen ISO 9001:2015 mit weit reichender Bedeutung für die innere Organisation. Eine der wesentlichen Neuerungen der ISO 9001:2015 ist die Forderung nach einem Wissensmanagement im Unternehmen bzw. in der Organisation Unternehmen oder Organisationen sollen laut Normforderung künftig das Wissen ermitteln, weiter entwickeln und sichern das notwendig ist für die Aufrechterhaltung eines Qualitätsmanagementsystem, deren Prozesse und Abläufe die Konformität von Produkten und Dienstleistungen mit internen und externen Anforderungen / Erwartungen die Schaffung und nachhaltige Sicherung von Kundenzufriedenheit  die Ermittlung künftiger Erfordernisse und Trends Außerdem soll Wissen im Unternehmen grundsätzlich für Jedermann zugänglich gemacht werden und zunehmend zum strategischen Wettbewerbsfaktor werden. Darüber hinaus soll Wissen auch risikoorientiert betrachtet werden d.h. aus Sicht der sich ständig verschärfenden (Lebensmittelsicherheits-) Anforderungen muss Wissen risikoorientiert angewendet, geschult und gesichert werden. Die Firma  hat eine übersichtliche, leistungsfähige Schulungssoftware (PDM- Personal Development Manager) entwickelt, die alle Forderungen der neuen ISO – Normen sinnvoll und insbesondere risikoorientiert abdeckt.

Shisu Vertriebsgesellschaft mbH Leipzig IFS 6/ BRC 6

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StoVerotec GmbH Einführung ISO 9001/ ISO 14001

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FrieslandCampina Germany GmbH (Standort Köln) ISO 14001/ OHSAS 18001

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Alpenrind GmbH Social Accountability Standard

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PJSC Kazatin meat plant Social Accountability Standard

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FrieslandCampina Germany GmbH (Standort Gütersloh) ISO 14001/ OHSAS 18001

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Intersnack Knabber-Gebäck GmbH & Co. KG Hygienekonzept Werke Alsbach/ Petersau

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Heinrich Kühlmann gmbH & Co. KG/ ISO 26.000/ SA 8000 Einführung SA-Standard

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Innolations GmbH Einführung ISO 9001/ ISO 14001/ ISO 50001